Was will ich wirklich? Finde endlich deine wahre Richtung!
Warum wir uns diese Frage immer wieder stellen
Letzte Woche saß ich mit meinem Kumpel Lukas (der Typ, der immer alles zu hinterfragen scheint) bei einem Bier, und er war total verzweifelt. „Ey, ich weiß einfach nicht mehr, was ich will. Job wechseln? Reisen? Beziehung? Ich häng fest.“ Und ich dachte mir: Mist, das kenne ich nur zu gut!
Wir alle stehen irgendwann an diesem Punkt, wo wir uns fragen: Was will ich eigentlich wirklich? Und hey, das ist kein Zeichen von Schwäche – das ist menschlich.
Wie finde ich heraus, was ich wirklich will?
Hör auf, nur nach außen zu schauen
Ein großer Fehler, den ich selbst oft gemacht habe: Ich hab immer geguckt, was „man“ will. Was die Eltern erwarten, was Freunde cool finden, was gesellschaftlich angesagt ist. Spoiler: Das führt dich selten zu deinem eigenen Weg.
Ich erinnere mich, wie ich fast BWL studiert hätte, nur weil alle sagten: „Das ist sicher.“ Aber tief drin wollte ich was Kreatives. Zum Glück hab ich noch rechtzeitig umgeschwenkt (obwohl ich monatelang unsicher war, uff).
Schreib dir deine Sehnsüchte auf
Ja, klingt kitschig. Aber setz dich mal hin, ganz ohne Filter, und schreib auf: Was macht dir Spaß? Was gibt dir Energie? Wobei vergisst du die Zeit? Ich hab das letztens gemacht und war echt überrascht – es waren nicht die großen Erfolge, sondern kleine Momente: Schreiben, Gespräche mit tiefem Sinn, Natur.
Warum es okay ist, es (noch) nicht zu wissen
Klarheit kommt oft in Etappen
Lukas meinte zu mir: „Ich will halt jetzt sofort wissen, was richtig ist.“ Aber sorry, so läuft das nicht. Oft ergibt sich Klarheit erst, wenn wir Dinge ausprobieren. Fehler machen. Wege gehen, die sich dann als falsch herausstellen (ja, das nervt, ich weiß).
Du darfst deine Meinung ändern
Ich dachte früher, ich müsste einen Plan für die nächsten 10 Jahre haben. Haha, wie naiv! Heute weiß ich: Es ist völlig okay, Wünsche und Ziele zu ändern. Was dir heute wichtig ist, kann in zwei Jahren anders aussehen. Und das heißt nicht, dass du gescheitert bist.
Tipps, um deinem wahren Wunsch näherzukommen
Probier Dinge aus, auch wenn sie „unnütz“ wirken
Ich hab mal einen Töpferkurs gemacht, nur aus Neugier. Weißt du was? Ich bin kein geborener Töpfer, haha – aber es hat mir gezeigt, wie sehr mir kreatives Arbeiten fehlt. Solche „kleinen Tests“ können dir helfen, deine Richtung zu spüren.
Rede mit Menschen, die dich gut kennen
Manchmal sehen andere mehr in dir als du selbst. Lukas hat mir mal gesagt: „Du hast so eine Energie, wenn du über Texte redest!“ Das hatte ich selbst gar nicht bemerkt. Frag Freunde: Wobei leuchten meine Augen? Was mach ich mit Begeisterung?
Fazit: Du musst es nicht sofort wissen, aber du darfst suchen
Am Ende des Tages geht es nicht darum, dass du heute die perfekte Antwort findest. Es geht darum, dass du aufhörst, dich selbst zu belügen – und beginnst, ehrlich hinzuschauen.
Also, was willst du wirklich? Hast du schon ein Gefühl, oder bist du noch auf der Suche? Schreib’s mir – ich find’s immer spannend zu hören, wie andere mit dieser großen, manchmal nervigen Frage umgehen!
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65 Kreative Ideen, wie Sie Ihre Mitarbeiter belohnen können
Kann man Mitarbeiter motivieren?
Mit gezielten Maßnahmen können Unternehmen einiges für die Mitarbeitermotivation tun. Natürlich wirken extrinsische Reize wie Gehaltserhöhungen oder Beförderungen, um einen gewissen Motivationsgrad zu erreichen. Doch einen langfristigen Bindungseffekt erzielen Sie erst, wenn Sie Mitarbeiter intrinsisch motivieren.
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Was ist schwierig an schwierigen Mitarbeitern?
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Wie erkennt man unzufriedene Mitarbeiter?
Anzeichen beachten und unzufriedene Mitarbeiter erkennen meckert viel und zeigt sich permanent unzufrieden. fällt mit negativen Kommentaren gegenüber Kollegen und Führungskräften auf. verbreitet eine schlechte Stimmung im Team. trägt keine konstruktiven Vorschläge bei und verhält sich destruktiv.22.10.2020
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In einer aktuellen Studie der ZEIT nannten über 80 Prozent der befragten Arbeitnehmer als wichtigsten Aspekt ihrer Arbeit, sich dort wohlzufühlen.